Северо-Западной транспортной прокуратурой в Октябрьской железной дороге (филиал ОАО "РЖД") и Северо-Западном бассейновом филиале ФГУП "Росморпорт" проведена проверка соблюдения трудового законодательства, в ходе которой выявлены нарушения.
Как в четверг, 16 апреля, сообщили корреспонденту 47news в пресс-службе надзорного ведомства, установлено, что в филиале ФГУП "Росморпорт" несвоевременно организована проверка знаний требований охраны труда работников; не проводятся за счет работодателя обязательные предварительные (при поступлении на работу) медицинские осмотры; к работе допускаются лица, непрошедшие в установленном порядке такие осмотры; имелись случаи невыплаты денежной компенсации работникам за нарушение сроков расчета при их увольнении.
В трудовых договорах, заключенных с работниками Октябрьской железной дороги не указан режим рабочего времени и отдыха. Кроме того, в данной организации допускались нарушения порядка ведения трудовых книжек, предоставления средств индивидуальной защиты работникам и проведения медицинских осмотров.
В этой связи Северо-Западной транспортной прокуратурой в отношении должностных лиц Октябрьской железной дороги и Северо-Западного бассейнового филиала ФГУП "Росморпорт" вынесены постановления о возбуждении дел об административных правонарушениях по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) и по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации), внесены представления.
По результатам рассмотрения актов прокурорского реагирования три должностных лица указанных организаций привлечены к административной ответственности (им назначены штрафы), одно лицо – к дисциплинарной ответственности. Нарушения устранены.
Работа по надзору за соблюдением трудового законодательства продолжается.