Аналитики hh.ru подвели итоги рынка труда за второй квартал и выяснили, что местные компании стали более лояльны к соискателям без опыта. Результаты исследования есть у 47news.
В Ленинградской области для начинающих работников компании увеличили число новых рабочих мест сразу на 24% и разместили более 16,5 тыс. вакансий по итогам за II квартал. А вот доход для работников без опыта в Ленобласти вырос лишь на 10,4 тыс. до 54,8 тыс. рублей.
В это же время для работников со стажем от 1 года до 3 лет число вакансий увеличилось на 8%, а доход вырос на 16,4 тыс. до 76,1 тыс. рублей. Для жителей региона, имеющих стаж в профессии от 3 до 6 лет, число новых рабочих мест, наоборот, упало на 8%, зато доход вырос на 15,7 тыс. до 91,2 тыс. рублей. И, наконец, самые ценные для работодателей опытные сотрудники, со стажем в профессии 6 лет и более, теперь могут заработать более 101 тыс. рублей. По сравнению с летом 2023 года местные компании нарастили доход для опытных специалистов сразу на 6 тыс. рублей.